很多人没有工龄工资？同等学力申硕=最快涨薪密码！

前段时间，有网友分享了自己申请工龄工资却无果的经历，充满了无奈。在该帖子下方，有人回应称：在公司干了30年，从来没见过工龄工资长啥样！

那么，工龄工资到底是什么？为什么多数人没有呢？

所谓工龄工资，是用人单位根据员工的工作年限，给予的一种工资补充形式或额外津贴，旨在激励员工稳定留存，大部分会以5年、10年、15年为节点，设定不同的补贴额度。

比如某单位规定工龄工资额度为50元/年，员工工龄满5年时，月薪可增加50元；满10年时，月薪再增加50元，以此类推叠加。

但是，这种工龄工资的补贴制度并没有统一的强制规定，而是各用人单位根据自身的经营状况自主决定是否设立的福利。这就意味着，企业可以不设立工龄工资，或者设定极低的补贴标准。也正因为如此，才有了多数人不知道工龄工资的现状。

如果你有工龄工资，即便每月的额度不高，但在时间累积下也是一笔不小的收入。比如，某国企员工从工作满一年开始发放工龄补贴，每月80元，每多工作一年，补贴就增加80元。如今他在公司工作8年，仅工龄补贴每月就多640元，一年下来就是7680元，相当于多了一笔额外的年终福利。

可现实是，这样的幸运儿只是少数，绝大多数职场人根本没有工龄工资的额外收入，大家想要提高收入，只能尝试其他办法。比如有人想走后门争取早点升职，以此获得收入增长；有人利用下班时间兼职副业，挣点生活费花花。但是这些方式要么风险高，要么付出与回报不对等，根本不是长久之计。

基于此，小易建议：想要轻松实现收入增长，最稳妥的办法是在自己的硬实力方面下功夫。比如在职读研，提升自己的学历背景，能加快升职加薪的速度，方法简单有效。

而且，在在职读研途径中，同等学力申硕()作为最热门的方式之一，能完美契合职场人的需求，既不耽误工作挣钱，又能以最低成本实现学历与能力的双提升，好处更多。

同等学力申硕读研优势

首先，免考研入学的门槛，对职场人非常友好。它允许大家只要符合有学士学位证满3年的条件，就能直接申请入学。这对于工作忙、没时间备考的职场人来说，无疑是天大的福利。

其次，网络班学习模式适配职场人时间安排。多数院校为学员开设了直播、录播课程，学员可以根据自己时间自由安排学习，让大家不用放弃工作就能轻松读研。

再次，学费亲民，性价比高。在主流的读研方式中，同等学力申硕的学费堪称最低，大多数院校的学费仅1万起即可报名，无需大家承担过大的经济压力，负担小。

最后，完成同等学力申硕所有环节后，能得到国家认可，学信网可查的硕士学位证书，对大家升职加薪帮助很大。

（同等学力申硕相关证书）

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